コロナウィルス流行っても積極採用中企業【スタートアップ ベンチャー転職】

  • 2020年4月15日
  • 2020年4月25日
  • ブログ

どうも、りくぱぱです。

コロナウィルスの影響で、採用がSTOPしている企業がここ2〜3週間で非常に増えております。




 

ただし、ここで見極めなければいけないことが2つあります。

 

企業としては影響はあるものの採用したいが、在宅などによる面接対応ができないや経営判断などで一時的にSTOPしている
そもそもコロナウィルスによる業績などへの影響が大きく採用STOPせざるを得ない
このような状況なので、採用STOPしている背景や理由はきちんと確認しておく必要があります。
その中でも、こういう時期だからこと、WEB面接などを活用しながら積極的に採用しているスタートアップ、ベンチャーがあります。各社が採用STOPしている中で、採用を継続しているということは、そもそも事業へのコロナウィルスの影響が少なく、経営判断として事業をより伸ばしていくために採用を継続している企業なので、そもそも魅力があります。
今回は、スタートアップ、ベンチャー企業のエンジェル投資から転職支援に知見の深いキープレイヤーズの高野社長の記事を特別に許可をもらって、こちらに掲載させていただきます。
こんな方に読んで頂きたいです
今、積極的に転職活動をしている
大手から勢いのあるスタートアップ、ベンチャー企業へ転職を検討している
積極的に採用している業界や企業を知りたい
不況期の転職はどうするべきか知りたい

 

高野 秀敏様のTwitterアカウント

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【高野様のプロフィール】

新卒で株式会社インテリジェンスへ入社。その後、株式会社キープレイヤーズを設立し、人材エージェントとして、30社以上の社外役員・アドバイザー・エンジェル投資を国内、シリコンバレー、バングラデシュで実行。1万名の方のキャリアカウンセリングと面談対策。マネージャーとして、キャリアコンサルタントチームを運営・教育。人事部採用担当として、数百人の学生、社会人と面談。学校や学生団体での講演回数100回以上。

 

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少しは参考になりましたでしょうか?

こんな状況だからこそ、慎重かつ積極的に情報収集、転職活動をしていきましょう!

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転職活動をはじめる前の準備段階からどのように活動を進めれば良いか、転職エージェントのビジネスモデルや裏側などもお伝えをしながら、もう主流となりつつあるWEB面接の対策、そして内定から退職、入社を迎えるまで、私が持っているノウハウをすべて盛り込んだ内容となっております。

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